Главная | Статус филиала и представительства

Статус филиала и представительства


При нахождении подразделения и постоянно действующего органа юридического лица в разных самостоятельных строениях, имеющих различные номера, их почтовые адреса будут явно различными. Остается не вполне ясным лишь вопрос о том, различны ли почтовые адреса постоянно действующего органа и обособленного подразделения при нахождении их в разных и имеющих различающуюся нумерацию помещениях одного и того же здания.

Вопрос-ответ

В соответствии со ст. На сегодняшний день единственным актом федерального уровня, устанавливающим общий порядок регистрации юридических лиц, является Положение о порядке регистрации субъектов предпринимательской деятельности, утвержденное Указом Президента РФ от 8 июля г. N и распространяющееся на большинство коммерческих и некоммерческих организаций. Упоминание о месте нахождения юридического лица содержится лишь в п.

Однако это Положение не содержит каких-либо норм, позволяющих установить взаимосвязь между местом государственной регистрации и местом нахождения юридического лица. Из смысла Положения лишь следует, что указанное в учредительных документах место нахождения юридического лица определяет территориальную подведомственность акта регистрации тому или иному регистрирующему органу.

Таким образом, исходя из действующего сегодня законодательства может быть сформулировано лишь следующее определение места нахождения юридического лица: Поскольку неизвестное может быть определено только через известное, такое определение не позволяет раскрыть содержание понятия места нахождения юридического лица.

Филиалы и представительства не имеют статуса юридического лица. Их возникновение — это результат волеизъявления уполномоченных органов предприятия.

В соответствии с п.

Удивительно, но факт! Отметим, что на основании п.

Требования кредиторов, не удовлетворенные по причине недостаточности имущества должника, считаются погашенными. Погашенными считаются также требования кредиторов, не признанные конкурсным управляющим, если кредитор не обращался в арбитражный суд или такие требования признаны арбитражным судом необоснованными. Кредиторы, требования которых не были удовлетворены в полном объеме в ходе конкурсного производства, имеют право требовать обращения взыскания на имущество должника, незаконно полученное третьими лицами, в размере требований, оставшихся не погашенными в деле о банкротстве.

В течение месяца с даты окончания проведения инвентаризации и оценки имущества должника конкурсный управляющий обязан представить собранию кредиторов комитету кредиторов на утверждение предложения о порядке, сроках и об условиях продажи имущества должника.

Удивительно, но факт! После проведения собрания участников, необходимо внести изменения в уставные документы компании.

Условия продажи имущества должника должны предусматривать получение денежных средств за проданное имущество не позднее чем через месяц с даты заключения договора купли-продажи или семь дней с момента возникновения права собственности у покупателя.

После проведения инвентаризации и оценки имущества должника конкурсный управляющий приступает к продаже имущества должника на открытых торгах.

Возможность перехода к внешнему управлению.

Удивительно, но факт! Из этого следует, что они не могут быть участниками экономических отношений, не имеют права выступать истцами и ответчиками в суде, не несут ответственности по своим обязательствам.

После завершения расчетов с кредиторами конкурсный управляющий обязан представить в арбитражный суд отчет. К отчету конкурсного управляющего прилагаются: После рассмотрения арбитражным судом отчета конкурсного управляющего о результатах проведения конкурсного производства арбитражный суд выносит определение о завершении конкурсного производства, а в случае погашения требований кредиторов — определение о прекращении производства по делу о банкротстве.

Филиал – что это такое

А если территориально обособленно у компании будет осуществляться вся деятельность или некоторые ее составляющие, то необходимо открывать филиал.

Порядок организации Решение о регистрации филиала или представительства принимается на собрании учредителей. В этот период определяются все нюансы открываемого обособленного подразделения: После проведения собрания участников, необходимо внести изменения в уставные документы компании.

В соответствии со статьей 11 НК РФ обособленное подразделение организации - любое территориально обособленное от нее подразделение, по месту нахождения которого оборудованы стационарные рабочие места. Признание обособленного подразделения организации таковым производится независимо от того, отражено или не отражено его создание в учредительных или иных организационно-распорядительных документах организации, и от полномочий, которыми наделяется указанное подразделение. При этом рабочее место считается стационарным, если оно создается на срок более одного месяца.

Особенности работы филиалов организации

Таким образом, Налоговый кодекс РФ выделяет еще один вид обособленного подразделения юридического лица, отличный от филиала и представительства. Мы определили, что филиалы и представительства обладают целым рядом признаков, отличающих их не только от юридических лиц, но и от иных обособленных подразделений, а именно: Причем судебные органы исходят из того, что для квалификации обособленного структурного подразделения в качестве филиала или представительства необходимо наличие непременно всех признаков, приведенных в ст.

Постановление ФАС Московского округа от И отсутствие хотя бы одного из них означает, что такое подразделение юридического лица не может быть признано филиалом или представительством. Исходя их определения, приведенного в НК РФ, обособленное подразделение характеризуется для целей налогообложения следующими признаками: Наличие рабочих мест — вот основополагающий признак любого обособленного структурного подразделения, позволяющий определить, имеется ли у организации обязанность поставить его на учет.

Удивительно, но факт! Этим и объясняется отсутствие обязанности по принудительному наделению создаваемых компаниями обособленных подразделений статусом Филиала и Представительства и таковой государственной регистрацией.

Аналогичный вывод содержится и в Письме Минфина РФ от 4 мая г. Основываясь на данной норме, Департамент налоговой и таможенно-тарифной политики Минфина РФ в своих письмах не раз указывал, что если организация не создала для своих сотрудников хотя бы одно стационарное рабочее место, которое прямо или косвенно находится под контролем этой организации, основания для постановки на налоговый учет этой организации по месту осуществления деятельности отсутствуют см.

Индивидуальные предприниматели являются физическими лицами — для них возможность создания филиалов не предусмотрена. Также не предполагается формирование филиалов и для некоторых категорий юридических лиц, например — кооперативов.

Читайте ещё

Несмотря на схожесть правовых механизмов, регулирующих данные понятия, на практике филиал отличается от представительства. Так, представительство предполагает обособленное подразделение, представляющее интересы компании и их защиту, а филиал подразумевает возможность исполнения всех функций предприятия, в том числе и представительской функции.

Соответственно, различным образом проводится и аккредитация деятельности филиалов и представительств. Это означает, что решение о создании или упразднении обособленного подразделения акционерного общества не может принять исполнительный орган акционерного общества директор, правление. Подобная норма содержится в п.

Удивительно, но факт! В то время как правовой статус представительства предполагает лишь представление интересов организации в конкретном территориальном районе.

N ФЗ "Об обществах с ограниченной ответственностью", согласно которому обособленное подразделение может быть создано только по решению общего собрания участников общества с ограниченной ответственностью.

Однако существуют общие для всех организационно - правовых форм юридических лиц положения, регламентирующие вопросы создания и деятельности обособленных подразделений. Общий порядок создания обособленных подразделений юридических лиц можно представить в виде следующих этапов.

Первый этап - принятие решения о создании обособленного подразделения соответствующим органом управления юридического лица. Второй этап - утверждение положения об обособленном подразделении юридического лица. Третий этап - внесение изменений или дополнений в учредительные документы юридического лица. Четвертый этап - назначение руководителя обособленного подразделения.

Удивительно, но факт! К исковому заявлению, подписанному руководителем обособленного подразделения, должна быть приложена доверенность или ее копия юридического лица, подтверждающая его полномочия на подписание искового заявления от имени юридического лица.



Читайте также:

  • 15 лет лишения прав